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11. 干姐姐的煩惱(下)

江之寒說(shuō):“量化指標(biāo)嘛。當(dāng)然我這是班門弄斧,不過(guò)是一些理論上看到的東西。譬如說(shuō)各個(gè)車間科室根據(jù)貢獻(xiàn)不同分到不同的比例。打個(gè)比方說(shuō),二車間貢獻(xiàn)利潤(rùn)成長(zhǎng)最大,那么廠里平均3o%的職工可以升2級(jí),那么二車間可以給他們4o%或者45%的名額。這是一個(gè)。然后是個(gè)人的評(píng)估,這個(gè)您應(yīng)該更清楚,但就算外行來(lái)看,主要的無(wú)非幾個(gè)指標(biāo),出勤率,工作績(jī)效評(píng)估,工齡長(zhǎng)短,還有同樣工齡的平均工資和這個(gè)人現(xiàn)有工資水平的對(duì)比等等。不管是幾個(gè)因素,給出來(lái),給個(gè)比例,張榜讓大家都知道。雖然說(shuō)有些評(píng)估永遠(yuǎn)都是主觀的,總有人會(huì)說(shuō)閑話。但群眾的眼睛還是雪亮的,只要評(píng)比標(biāo)準(zhǔn)清楚透明,非議應(yīng)該會(huì)少不少?!?

石廠長(zhǎng)想了想,說(shuō):“主意不錯(cuò),但操作起來(lái)難度不小啊。而且廠領(lǐng)導(dǎo)是不會(huì)同意完全把權(quán)力下放給車間科室的?!?

江之寒想了想說(shuō):“那可以搞個(gè)張榜公布嘛,車間的決定一律張榜三天,有意見(jiàn)的可以陳述,然后廠部可以收集意見(jiàn),對(duì)于意見(jiàn)最集中的5%或者1o%來(lái)開(kāi)會(huì)研究。而且大家不能說(shuō)自己為什么應(yīng)該加,只能提為什么榜上的人不應(yīng)該加,要說(shuō)出個(gè)一二三來(lái)。這樣基本尊重車間科室的意見(jiàn),又給了廠領(lǐng)導(dǎo)一些調(diào)整的權(quán)力。再或者,可以考慮5-1o%的名額直接交給廠里決定,而把剩下的都交給車間科室,當(dāng)然還是要張榜,這也是搞人民民主嘛?!?

石廠長(zhǎng)沉思著,點(diǎn)了點(diǎn)頭:“后生可畏??!你說(shuō)的我會(huì)好好考慮一下,沒(méi)準(zhǔn)能擬出個(gè)章程來(lái)。”

江之寒說(shuō):“我不過(guò)是紙上談兵罷了。對(duì)了,我倒想請(qǐng)教您,其他廠領(lǐng)導(dǎo)這次把升工資的決定權(quán)交給您一個(gè)人,他們不是就損失了以往的好處了嗎?”

石廠長(zhǎng)苦笑說(shuō):“一來(lái),他們的意志可以通過(guò)下面親信的中層干部來(lái)體現(xiàn),那些名單里面一定是有他們?nèi)M(jìn)去的人。二來(lái),在我這兒,每個(gè)領(lǐng)導(dǎo)也是要來(lái)塞幾個(gè)人的嘛,難道我還能都拒絕他們不成?這三來(lái)嘛,這一次算是工資調(diào)整的試點(diǎn)改革,輕工業(yè)局要有調(diào)查組下來(lái)聽(tīng)職工的反饋。這目標(biāo)最大的,啊,你可以想象啦。所以得其利而避其害,是很高明的招數(shù)呀。哈哈,你是小琳的干弟弟,我們都是一家人,這個(gè)只能家里說(shuō)說(shuō),不能亂說(shuō)出去影響團(tuán)結(jié)的?!?

歷蓉蓉看著石廠長(zhǎng)對(duì)著江之寒說(shuō)話,眼睛卻瞟向自己,趕緊說(shuō):“廠長(zhǎng)你放心,我是知道分寸的,這些是一個(gè)字不會(huì)在外面亂講的?!?

石廠長(zhǎng)之所以推心置腹,確實(shí)是覺(jué)得江之寒開(kāi)拓了他的思路,雖然講的不完全可行,但給他了很多啟。

江之寒說(shuō):“石叔叔,我看最近報(bào)紙上的輿論,都是強(qiáng)調(diào)一個(gè)改字,摸著石頭過(guò)河嘛,要去試驗(yàn)要去創(chuàng)新,敢于改革是終究得到回報(bào)和獎(jiǎng)賞的。有些人把這個(gè)燙手山芋扔給您,想要得其利而避其害,我看對(duì)您倒是一個(gè)好機(jī)會(huì)。如果大刀闊斧的改一改,說(shuō)不定對(duì)了上面的人的胃口,還能往上走一步,不用象現(xiàn)在這樣,被制肘的厲害?!?

江之寒說(shuō):“我常聽(tīng)媽媽說(shuō),您是真正懂生產(chǎn)的,又廉潔奉公,現(xiàn)在效益最好的二車間就是您一手搞起來(lái)的。這個(gè)廠要真正搞活,還是要您這樣的做實(shí)事的人真正能有話語(yǔ)權(quán)才行啊?!?

石琳笑罵道:“小馬屁精。”

石廠長(zhǎng)來(lái)了興趣,和江之寒倒是長(zhǎng)聊了起來(lái)。對(duì)于錯(cuò)綜復(fù)雜的工廠管理,江之寒當(dāng)然是懂不了太多的。不過(guò)他很是有興趣,頗提了一些奇怪的問(wèn)題。石廠長(zhǎng)呢,從車間操作工做起,到小組長(zhǎng),到車間主任,到副廠長(zhǎng),無(wú)論是處理生產(chǎn)問(wèn)題還是人關(guān)系際問(wèn)題,都有幾十年的經(jīng)驗(yàn),但要說(shuō)什么現(xiàn)代管理書籍是一本也沒(méi)讀過(guò)的。所以江之寒的觀點(diǎn)雖然難免稚嫩,但還是能給他很多啟。

這一聊居然聊到11點(diǎn)多鐘。還是石琳幾次催促,才結(jié)束了這晚的談話。石琳笑說(shuō):“爸爸找到了忘年交,”又笑江之寒不正常,小小年紀(jì)喜歡這樣的話題。石廠長(zhǎng)倒是送到了門口,握了握江之寒的手說(shuō):“小伙子有前途,有空多來(lái)家里坐坐。”

于是告辭出來(lái),母子二人走在黯淡的月光下的路上。

歷蓉蓉對(duì)兒子說(shuō):“有時(shí)候我覺(jué)得你是不是被t請(qǐng)去過(guò)飛船,為什么你現(xiàn)在講的東西我完全都插不上嘴?!眛是江之寒才給媽媽講的故事,她就活學(xué)活用了。

江之寒說(shuō):“我承諾過(guò)你,你沒(méi)實(shí)現(xiàn)的夢(mèng)想,我來(lái)幫你實(shí)現(xiàn)。嗯,還不夠,要加倍的實(shí)現(xiàn),加5倍,。。。。。。1o倍,1o倍夠不夠?”說(shuō)著母子倆不由得一起笑起來(lái)。

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